东莞顺丰最新招聘信息

一、财务分析专员

薪资待遇：7k-10k

基本要求：3-5年|本科

工作地点：东莞区察步镇竹园大道8号

岗位描述

1、基于经营管理需求，从收入、折扣、成本、资源投入和利用能效、风控角度提出前瞻性的预警和措施;

2、组织实施滚动预测、重大资源投入过程监控、预算执行分析等过程管理工作;

3、报表出具后制作常规分析报告、专项分析报告，通过对折扣、资源利用现状的分析，对折扣水平、资源利用的优化提出可施行建议;

4、地区业务支持，测算，可行性分析;

5、通过分析思路上的创新及测算工具的开发，拓宽工作思路，提升工作效率，节约时间。

任职要求

1、本科及以上学历，会计、财务管理或经济、管理类相关专业;

2、熟练使用办公软件(PPT、EXCEL、WORD等)，熟练运用EXCEL常用函数;

3、较强财务分析能力和逻辑思维，较好的沟通表达能力、对数字敏感，有大局观;

4、有良好的团队合作精神，抗压能力强，沟通、逻辑思维能力强。

二、储备网点负责人

薪资待遇：9k-20k

基本要求：3-5年|本科

工作地点：东莞市各镇街

岗位描述

1、制定年度和月度资源投入规划，并根据内外部环境的变化及时调整;

2、负责所属网点的业绩达成，挖掘客户需求、分析竞争对手状况、提高业务收入和客户满意度;

3、负责并持续提升本网点服务质量，保证快件时效和快件安全;

4、负责所辖组织团队建设，搭建网点人才梯队建设，打造高绩效团队，营造良好的组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度;

5、进行内外部风险管控，维护所在区域的公共关系，塑造良好的社会和品牌形象。

任职要求

1、本科及以上学历，具有电子科技、专业市场、医药快消品、政务、服装鞋帽、本地生活汽配售后、教育咨询、家具家居、餐饮、大型连锁商超等行业销售、供应链管理或数字信息化管理经验者优先;

2、五年/三年以上工作经验，两年/一年以上管理经验具备优秀的业务拓展能力和市场敏锐度;

3、组秦、协调 、沟通能力强，具有运输管理理理念和丰富的实践经验，能够制定明细管理规定;

4、具备一定的经营能力、综合分析能力，有良好的职业道德操守，强烈的责任心，敬业，具有团队合作意识和-定危机处理能力;

5、熟练操作WORD、EXCELE、PPT等办公软件

三、财务内控专员

薪资待遇：7k-10k

基本要求：3-5年|本科

工作地点：东莞市察步镇竹园路8号

岗位描述

1、参与地区内部控制体系建设和自我评价工作，按照项目工作分工执行关键业务流程的内控设计和操作有效性评价工作，发现潜在的内控缺陷，提出整改建议，监督整改工作的执行情况，并对整改结果的有效性进行跟踪验证;

2、参与财务职能授权体系梳理工作，从内控的角度对现有授权体系的合理性和效率提出意见和建议;

3、配合外部审计师完成内控审计工作 ;

4、参与组织提供的专业技能培训工作，在团队内部积极分享工作经验。

任职要求

1、对内部控制建设和自我评价工作方法论有全面的理解和认识，有一定内控合规工作经验，能理论与实务相结合;

2、具有良好的综合素质，擅长沟通和协调，有较好的策划能力和应变能力，团队合作及开拓创新精神;

3、有较好的项目管理能力;

4、具有良好的职业道德和敬业精神，为人正直、责任心强;

5、熟练使用OFFCIE办公软件;

6.取得CIA，CICPA、ACCA优先考虑;

7、本科及以上学历，会计、财务管理或经济、管理类相关专业。

四、税务专员

薪资待遇：7k-10k

基本要求：3-5年 本科

工作地点：东莞市步镇温竹路8号

岗位描述

1、负责公司各项税务申报工作，含增值税及附加税、企业所得税、印花税等所有税费的申报、缴纳、减免税申请、退税工作;

2、负责公司向政府(税务局、统计局、邮政局等) 相关部门提供相关财务报表数据;

3、根据工商牌照新增、变更及注销，同步办理税务新增、变更、注销事宜;

4、对公司的财务状况和经营情况进行原因分析，按月编制公司财务分析报告;

5、负责进项发票认证、存档等工作;

6、负责公司内外审计及汇算清缴跟进;

7、密切关注公司行业相关最新财税优惠法规政策，落地执行;

8、协助主管税务机关完成相关税务稽查工作，提供相关资料，跟进稽查闭环;

9、完成其他税务相关工作。

任职要求

1、本科及以上学历，会计、财务管理或经济、管理类相关专业;

2、有两年以上税务工作经验;

3、良好的逻辑分析和沟通协调能力，学习能力强，具有创新意识和团队协作精神;

4、工作积极主动，注重细节管理，具备高度的责任感和较强的抗压能力;

5、熟悉国家会计政策，能够独立、熟练处理各类税务相关事项。

五、大件市场推广专员

薪资待遇：7k-10k

基本要求：3-5年|本科

工作地点：东莞市步镇温竹路8号

岗位描述

1、负责大件产品全区推广落地，对产品目标达成负责

2、负责分点部弱项分析及制定改善方案，推动网点提升，形成闭环管理;

3、对负责产品了解透彻，分析同行竞品策略，制定地区可实施方案，助力网点抢收;

4、场景突破: 专业市场开发、校园、退伍、展会等业务抢收场景，推动落地执行及闭环;

5、结合推动现状，制定有效可执行落地解决方案，并定期做好上/下半年度增收规划。

任职要求

1、本科及以上学历;

2、熟练使用办公软件 (excel、word、ppt等);

3、熟悉大件产品及公司业务流程;

4、有敏锐的市场洞察力和业务开拓能力;

5、逻辑思维、沟通能力及执行力强，具有高度责任心;

6、原则性和团队合作精神。